半年培訓路，今朝見(jiàn)佳績(jì)
發(fā)布于：2011-08-18
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秋高氣爽，陽(yáng)光明媚，伴隨著(zhù)奧運閉幕的鐘聲，九強生物全體員工經(jīng)過(guò)幾個(gè)月關(guān)于ISO13485:2003質(zhì)量管理體系的艱苦培訓，終于在今天迎來(lái)了檢驗結果和收獲成績(jì)的**。
2008年作為九強生物的培訓年，公司領(lǐng)導從各方面為老員工和新員工開(kāi)辟學(xué)習和培訓的便利通道，對各部門(mén)年初填寫(xiě)的今年的培訓預算盡最大能力的審批。新成立的人事部積極配合和拓展公司的培訓活動(dòng)，更為公司的培訓活動(dòng)錦上添花。
自從公司建立質(zhì)量管理體系以來(lái)，公司一直鍥而不舍的追求完善的產(chǎn)品質(zhì)量管理體制。今年，莊獻民總經(jīng)理親自參加了華光醫療器械認證中心組織的質(zhì)量管理體系培訓，培訓結束后，莊總策劃了一個(gè)全體員工參與的質(zhì)量管理體系培訓計劃，并迅速在公司內部大力開(kāi)展，并由莊總親自備課對參與員工進(jìn)行培訓，課程共進(jìn)行了6期，歷時(shí)半年。
今天為了檢驗這半年來(lái)領(lǐng)導和員工共同努力的成果，公司組織了各相關(guān)部門(mén)和員工共同參與的考試，這次考試既是檢查接受培訓的員工學(xué)習效果，也是檢查培訓內容是否有欠缺和不足之處，同時(shí)，也是對質(zhì)量管理體系八項原則中領(lǐng)導作用和全員參與的應用貫通。本次參加考試的人員涵蓋了公司經(jīng)理室、研發(fā)部、商務(wù)部、儲運部、生產(chǎn)部、質(zhì)量部、市場(chǎng)部等7個(gè)部門(mén)共計26人，通過(guò)這次考試推進(jìn)了公司員工對質(zhì)量管理體系的認知和理解，最終提高公司員工質(zhì)量意識，進(jìn)一步促進(jìn)公司產(chǎn)品質(zhì)量的提高。
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